Вы сейчас здесь: Главная  /  О компании  /  Кадровая политика

Продукция и услуги

Комплексная техническая безопасность
Окна
Двери
Жалюзи и шторы
Остекление балконов
Роллетные системы
Офисные перегородки
Сантехнические перегородки
Секционные ворота
Сервисное обслуживание
Раздвижные решетки

Скидки и акции

Менеджер: 
8-965-556-61-91, 
8-902-641-31-85
Задать вопрос с сайта

Новости и события

Добавлен прайс на ворота «DAMAST»

Новинка! Услуги УФ печати на рольставнях. Уникальная технология печати.

Все новости

Нашим партнерам

Нашим партнерам

Наша компания активно развивает сеть продаж продукции. Обеспечиваем высокое качество продукции и партнерских отношений. Подробнее


Бухгалтерия:

г. Березники ул. Березниковская, 63
Телефон: +7 (3424) 26-46-91

Производственная база г.Пермь:

г.Пермь, ул. Переездная,1
Телефон: 8-965-556-61-91, 8-902-641-31-85


Кадровая политика

Предметом особой социальной заботы нашей фирмы являются ее сотрудники. Руководство компании «Восход» стремится обеспечить им безопасные и максимально комфортные условия труда, создать условия для профессионального роста и личного развития, обеспечить достойный уровень жизни.

Основные составляющие социального пакета для работников «Восход»:

  • социальные льготы и гарантии (гарантированная оплата труда, премии и т.п.);
  • добровольное медицинское страхование работников;
  • оплата листков по временной нетрудоспособности;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • выплата компенсаций за неиспользованный отпуск;
  • оборудованные бытовые помещения , согласно санитарно-гигиенических нормам;
  • предоставление спец. одежды рабочим цеха;
  • выплата единовременного пособия одному из родителей при рождении ребенка.

Среди общего перечня социальных гарантий размер заработной платы является главным, поскольку рост реальной заработной платы - по-прежнему наиболее важный фактор при решении многих социальных проблем и ключевое средство мотивации к высокопроизводительному труду. Для работников "Восхода" заработная плата повышается в соответствии с ростом производительности труда.

Персоналом (кадрами) предприятия называется основной (штатный) состав его работников.

Эффективность деятельности любого предприятия непосредственно зависит от качества управления различными ресурсами. В настоящее время одним из важнейших ресурсов является персонал. Успех и процветание предприятия во многом определяется его интеллектуальным потенциалом , качественным составом сотрудников, что, как правило, связано не только с их квалификацией, но и тем энтузиазмом, самоотдачей, творческим подходом, с которым они выполняют свои обязанности.

Без инициативы, предприимчивости, способности к инновациям невозможно успешное функционирование предприятий в условиях рынка.

Управление персоналом организации является целенаправленной деятельностью руководящего состава организации.

ГлавнаяО компанииПродукция и услугиКлиентамДилерамФотогалереяСкидки и акцииКонтактная информация

Бухгалтерия: г. Березники ул. Березниковская, 63                      Производство: г.Пермь, ул. Переездная,1
Телефон: +7 (3424) 26-46-91                       Телефон: +7(965) 556-61-91,+7(902) 641-31-85

Создание и поддержка сайта - "Интернет проекты"

Работает на: Amiro CMS